• Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
• Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności
• Elastyczna forma zatrudnienia – umowa o pracę lub B2B
• System szkoleń zewnętrznych oraz wewnętrznych
• Możliwość rozwoju oraz ciągłego poszerzania wiedzy
• Wsparcie ze strony przełożonych oraz zespołu
• Pakiet benefitów (sportowy oraz medyczny)